质宝箱】上限为5个，【铁质宝箱】上限为10个。这意味着即便有小组积分再多，也无法无限刷取某一档次的宝箱。
于是本次76区的宝箱资源如下：【钻石宝箱】×2、【金质宝箱】×30，【铁质宝箱】×67……
76区目前有一万一千多人，接近一万两千人，每个人都有上述的东西。
钻石宝箱开出的高品质道具、技能书、稀有材料，更是能极大满足目前所有职业者的顶级装备和技能升级需求，甚至有很大富余。
苏落将已经卸下的魔力池轻轻放在一旁空地上，感觉实验室的重建先不急，后面会有更好的材料，这么多钻石宝箱呢。
物资的极大丰盛，在他预料之中，但实际看到数据，仍能感受到这对整个区域意味着什么——一次区战的收获，几乎扫清了76区迈向“全体职业者化”道路上的大部分资源障碍。
互助会即将推行的贡献度体系、技能培训、资源配给计划，有了如此雄厚的实物基础，将能以前所未有的速度和规模铺开。
苏落三两下卸完，正准备起飞离开。
“苏顾问，您需要的物资清单等会发我们就行了。”
秦朗叫住苏落。
“理事会正在会议中，如此海量的宝箱集中发放，固然是天大好事，但直接分配或完全按原有贡献度发放，都可能带来问题——资源贬值、市场混乱、绝大部分人坐拥资源却无法有效利用，或者刺激出不必要的囤积和投机。我们初步设想，是建立更精细化的‘贡献度回收与定向兑换’渠道。”
秦朗顿了顿，继续道：
“比如，开启贡献度体系，用区域贡献可以兑换特定资源或开出的指定类别物品；设立‘专项贷款’服务，为有明确提升计划但短期资源不足的成员提供支持，以未来贡献偿还；组织大型‘资源整合与打造’活动，集中高级材料，请高级职业者或拥有相关天赋的成员，批量制造制式装备或功能性建筑，提升整体实力……”
“借贷？也是，体量足够大，抗风险能力和操作能力确实会质变。千万注重管理，信用体系、风险评估、协议保障都要跟上……”
苏落点头认同，同时提议。
“明白，这还只是初步设想，需要详细论证和试行。”秦朗认真记下，“另外
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